Attività e politiche relative alla CSR
CSR e attività
Politica di base sulla sicurezza delle informazioni
scopo
In quanto posizione relativa alla proprietà intellettuale dei nostri clienti, rispondiamo alle elevate esigenze dei nostri clienti in materia di sicurezza delle informazioni, riconosciamo la sicurezza delle informazioni come un importante problema di gestione al fine di ottenere la fiducia appropriata per le persone coinvolte e affronteremo questo problema nel suo complesso. Io lo farò.
Dal punto di vista di cui sopra, formuleremo, implementeremo e promuoveremo questa politica di base come linea guida per gestire correttamente le risorse informative nella nostra azienda e proteggerle da perdite e falsificazioni indipendentemente da intenzioni o negligenze.
Principi di base
- Informazioni che dovremmo proteggere
- Informazioni riservate sui clienti (aziende, organizzazioni, ecc.).
- Il nostro know-how aziendale e manuale aziendale.
- Principali questioni da riconoscere
- Perdita di informazioni a causa di accesso non autorizzato.
- Perdita di informazioni con mezzi fisici da parte di estranei.
- Perdita di informazioni dovuta a negligenza intenzionale o negligente dei lavoratori interni.
- Tra gli altri problemi di sicurezza delle informazioni che ci si può aspettare nell'esecuzione aziendale, ci sono misure che ci si può aspettare siano sufficientemente convenienti.
- Politica di contromisure
- Sulla base del "Manuale ISMS" specificato separatamente, adottare misure adeguate per la sicurezza delle informazioni e prestare la massima attenzione al trattamento delle informazioni.
- Adottare misure per fornire fiducia ai clienti in modo che siano coerenti con l'esecuzione aziendale.
- Creare un ambiente in cui sia difficile subentrare ai lavoratori interni.
- Rispetteremo leggi, regolamenti e contratti con i clienti.
- educazione
- Fornire l'istruzione necessaria per aumentare la consapevolezza dei lavoratori interni e attuare completamente le misure.
- miglioramento
- La sicurezza delle informazioni sarà ispezionata e riesaminata regolarmente e verranno compiuti sforzi per migliorare continuamente la sicurezza delle informazioni.
Sicurezza fisica
Prestiamo particolare attenzione alla sicurezza al fine di proteggere le importanti informazioni tecniche dei nostri clienti.
L'ingresso in azienda è sempre chiuso e la sala analisi è autobloccata per evitare intrusioni da parte di terzi.Inoltre, nella hall dell'ascensore, tutti i visitatori e le uscite sono registrati e gestiti da telecamere di sorveglianza.
Riservatezza
Abbiamo stabilito regolamenti per la gestione dei segreti aziendali e stiamo lavorando per impedire la fuga di informazioni riservate.
I dipendenti sono obbligati non solo a mantenere la riservatezza in base alle regole del lavoro, ma anche a presentare un accordo di riservatezza all'azienda.
Certificazione ISO / IEC27001
Aztec ha acquisito la certificazione ISO / IEC 27001, lo standard internazionale per i sistemi di gestione della sicurezza delle informazioni (ISMS), a livello aziendale. ISMS (ISO27001) è l'abbreviazione di "Information Security Management System" e mira a stabilire un sistema di gestione per garantire la sicurezza.
Criteri applicabili | ISO / IEC 27001: 2013 JIS Q 27001: 2014 |
Numero di registrazione | È 586801 |
Nome commerciale | Aztec Co., Ltd. |
Nome dell'attività commerciale | Ricerca e analisi dei contenuti di documenti brevettati e non brevettati |
Prima data di immatricolazione | 2012 ottobre 10 |
Data di scadenza | 2024 ottobre 10 |
Campo di applicazione | Si applica a tutta l'azienda |
Linee guida per l'azione sull'ambiente di lavoro
Un ambiente di lavoro in cui i dipendenti possono facilmente crescere i figli mentre lavorano e possono dimostrare pienamente le loro capacità.
- Sistema di congedo per l'infanzia
- Sistema orario flessibile
- Sistema di orario di lavoro ridotto
- Sistema di telelavoro (usiamo un sistema di telelavoro basato su VPN.)
- Sistema di reimpiego in caso di pensionamento dovuto a parto / assistenza all'infanzia
Ambiente di lavoro che rende facile crescere i bambini
- Abbiamo formulato il "Piano d'azione per l'imprenditore generale".
- rilasciato dal Ministero della Salute, del Lavoro e del WelfareProgetto di dimostrazione del modello di telelavoro fiscale 27 Raccolta di buoni esempi di utilizzo del telelavoroL'azteco è presente in.
- Emesso dall'Ufficio del Gabinetto "Rapporto sull'equilibrio tra lavoro e vita privata 2016L'azteco è presente in.
- Ministero degli Affari Interni e delle Comunicazioni "Modello di introduzione al telelavoro per la riforma dello stile di lavoroL'azteco è presente in.
- Abbiamo ottenuto la "Certificazione Platinum Kurumin" come azienda di sostegno all'educazione dei bambini dal Tokyo Labor Bureau del Ministero della Salute, del Lavoro e del Welfare.
Linee guida per la gestione ambientale verde
Politica ambientale
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criterio basilare
Aztec Co., Ltd. riconosce il proprio impegno nei confronti delle questioni ambientali come responsabilità sociale e mira ad essere un'azienda che contribuisce alla realizzazione di una società ricca di umanità. -
Linee guida comportamentali
Ci adopereremo per promuovere la conservazione delle risorse e dell'energia in tutte le nostre attività commerciali.
Faremo conoscere la nostra politica ambientale a tutti i dipendenti e ci impegneremo per l'educazione e l'illuminazione in materia di gestione ambientale.
Sistema di gestione dell'ambiente
Attività ambientali / piano d'azione
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Risparmio energetico
Riduzione del consumo energetico (si spegne durante le pause, si spegne quando il soggiorno / sala riunioni non è in uso) -
Risparmio di risorse
Riduzione della carta da copia (introduzione del doppio display su PC, riduzione della stampa) - Riduzione dei rifiuti / promozione del riciclaggio
Promozione dello smaltimento separato
Norme ambientali correlate
- Diritto ambientale fondamentale
- Legge sul risparmio energetico
- Metodo di smaltimento dei rifiuti
- Metodo di riciclaggio di contenitori e imballaggi
- Metodo di acquisto verde
Linee guida per l'attività di promozione della salute
Incoraggiamo e supportiamo attività che promuovono la salute dei nostri dipendenti.
- Inoculazione del vaccino antinfluenzale
- Inoculazione del vaccino contro l'eczema